Pénzügyi megtérülés
A FISIQ mint munkavédelmi eszköz
Munkahelyi egészség - a megtérülő befektetés
A mozgásszervi megbetegedések 10-25%-át teszi ki a munkahelyi hiányzásoknak, így a leggyakoribb munkából való kiesési ok.
Egy átlagos dolgozó évente 7 munkanapot hiányzik és legnagyobb mértékben a mozgásszervi megbetegedések miatt. A betegségek jelentős bér- és termelékenységi kiesést jelentenek, így már egy minimális, havi akár 990 Ft/fő egészségügyi befektetéssel is látványosan csökkenthető a hiányzás és javítható a munkavállalók jóléte. Nézzük meg, mennyire gyorsan térül meg egy tudatos, mozgásszervi egészséget támogató program!
Beszéljenek helyettünk a számok!
Munka típusa | Bruttó bér (Ft/hó) | Munkáltató költség (Ft/hó) | Napi költség (Ft/nap) |
Fizikai munkás | ~473 560 | ~534 900 | ~24 900 |
Szellemi munkás (középszint) | ~858 000 | ~969 500 | ~45 070 |
Alapadatok
Típus | Munkáltatói napi költség | Éves hiányzás/fő | Éves veszteség/fő |
Fizikai munkás | 24 900 Ft | 7 nap | 174 300 Ft |
Szellemi munkás | 45 070 Ft | 7 nap | 315 490 Ft |
100 fős cég esetén
Éves egészségügyi befektetés:
- 990 Ft/hó/fő → 100 × 990 × 12 = 1 188 000 Ft/év
- 1500 Ft/hó/fő → 100 × 1500 × 12 = 1 800 000 Ft/év
Éves hiányzás költsége (ha nincs program):
- Fizikai: 100 × 174 300 = 17 430 000 Ft/év
- Szellemi: 100 × 315 490 = 31 549 000 Ft/év
500 fős cég esetén
Éves egészségügyi befektetés:
- 990 Ft/hó/fő → 500 × 990 × 12 = 5 940 000 Ft/év
- 1500 Ft/hó/fő → 500 × 1500 × 12 = 9 000 000 Ft/év
Éves hiányzás költsége (ha nincs program):
- Fizikai: 500 × 174 300 = 87 150 000 Ft/év
- Szellemi: 500 × 315 490 = 157 745 000 Ft/év
Mekkora megtakarítás érhető el?
Ha a program csak 10% csökkentést hoz a mozgásszervi hiányzásban:
- Fizikai 100 fő → 1,74 millió Ft/év megtakarítás
- Fizikai 500 fő → 8,7 millió Ft/év megtakarítás
- Szellemi 100 fő → 3,15 millió Ft/év megtakarítás
- Szellemi 500 fő → 15,77 millió Ft/év megtakarítás
✅ Már egy 10% eredmény is, hatalmas siker!
- 100 fős cégnél fizikai munkásoknál: megtérül a csomag.
- Szellemi munkavállalói cégnél: mindegyik csomag bőven megtérül.
- 500 fős cégnél: már minimális hatás is jelentős pénzügyi nyereséget jelent.
Miért számoltunk a teljes napi költséggel?
Mert a cég eredményességére való valós hatását szeretnénk megmutatni, nemcsak azt, hogy mennyit utal át a munkáltató, hiszen:
a dolgozó így nem termel,
a helyettesítés gyakran drágább (túlóra, ideiglenes munkaerő),
a kiesett munka elmaradt bevételt is jelenthet.
Összefoglalva
A munkavállalók egészségébe fektetett összeg, és így a FISIQ céges használata, nem kiadás hanem gyorsan megtérülő befektetés. A mozgásszervi problémák miatti hiányzások évente akár több millió forint közvetlen és közvetett veszteséget okozhatnak egy cégnek, míg egy havi pár száz forintos egészségügyi program már jelentős javulást hozhat. Az egészségesebb dolgozók kevesebbet hiányoznak, hatékonyabban dolgoznak, és elégedettebbek, ami közvetlenül hozzájárul a vállalat eredményességéhez és versenyképességéhez. A tudatos megelőzés a megoldás, mert ez az egyik legjobban megtérülő döntés egy cég életében.